Este curso ofrece una visión práctica de todos los aspectos que pueden incidir en la empleabilidad de una persona universitaria: prácticas en empresa, mercado de trabajo, competencias profesionales, movilidad internacional, procesos de selección, currículum, etc. Se pretende conseguir que:
- Los participantes identifiquen con claridad sus objetivos profesionales y configuren su propia marca personal.
- Que el alumnado conozca los rudimentos de funcionamiento del mercado de trabajo y la forma de conducirse en él.
- Que cada participante identifique y desarrolle competencias profesionales de especial relevancia en el mercado de trabajo
- que el/la universitario/a conozca y maneje adecuadamente diferentes herramientas y recursos a utilizar en la búsqueda de empleo
- Que el alumnado conozca los procesos de selección de personal, y de forma especial las pruebas más utilizadas por las empresas en dichos procesos.
- 6 Que los/as estudiantes dispongan de información precisa sobre los programas de prácticas nacionales e internacionales.
- Que el alumnado conozca el funcionamiento y las posibilidades de acceso a empleo público.
Contenidos
El curso queda dividido en 12 módulos con carácter independiente y de una duración 3 horas cada uno y 1 de trabajo autónomo. De esta forma, el universitario/a podrá seleccionar aquellos módulos que desea realizar y que más se ajusten a sus necesidades.
Módulo 1.- Conócete. Marca Personal.
Módulo 2.- Identifica tu mercado de trabajo.
Módulo 3.- Herramientas para presentarse y realizar autocandidatura
Módulo 4.- #Currículum.
Módulo 5.- Busca y organiza la información (Buscadores especializados, canales de noticias, agregadores, metabuscadores, …).
Módulo 6.- Redes y búsqueda de Empleo (Twitter, Facebook, Instagram, Linkedin).
Módulo 7.- Competencias profesionales para el Empleo.
Módulo 8.- Conoce las pruebas que se aplican en un proceso de selección (profesionales, psicotécnicas y dinámicas de grupo).
Módulo 9.- Cómo afrontar una entrevista de selección.
Módulo 10.- Entrenamos la entrevista. Simulaciones.
Módulo 11.- Los Programas de prácticas de movilidad internacional como recursos para el empleo.
Módulo 12.- Trabajar en las Administraciones Públicas.
El reconocimiento de créditos del curso estará en función de los módulos realizados: 3 módulos: 0,5 créditos ECTS; 6 módulos: 1 crédito ECTS; 9 Módulos: 1,5 créditos ECTS, y 12 Módulos: 2 créditos ECTS.
El control de asistencia se hará mediante pase de firma y reporte de actividad.
Duración, fechas, horario y plazas
| Duración total: 36 horas presenciaes (3 horas por módulo)
Número de plazas: 20 alumnos/as Horario: De mañana (09:00 a 12:00 h.) Fechas: Marzo-Abril de 2022 (ver fechas de cada módulo) — Marzo 2022 Martes 1 – Módulo 1 — Abril 2022 Martes 5– Módulo 10 Organiza: Centro de Promoción de Empleo y Prácticas Lugar: Sala de Reuniones del Centro de Promoción de Empleo y Prácticas de la Universidad de Granada. Monitores/as: Rafael Peregrín Espinosa, Antonio Lozano Ortega, Rosa Castilla Ríos, Francisco Javier Valero Osuna, Inmaculada Herrador Martínez, Paola Dos Santos Guntiñas. Jesús García López y Alicia Martínez Martín. |
Web: https://empleo.ugr.es/orientacion/formacion-para-el-empleo/formacion-para-el-empleo-universitario/